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標題: 公僕薪酬機制或提早檢討 [打印本頁]

作者: jennyjellyfish 時間: 2013-6-15 08:43:06 標題: 公僕薪酬機制或提早檢討

(綜合報道)(星島日報報道)公務員薪酬調整幅度塵埃落定，為安撫屢表不滿的公僕，公務員事務局局長鄧國威昨去信近十八萬名公務員，強調有逐項考慮六個薪酬調整因素。鄧與公務員事務局常任秘書長黃鴻超昨會見四個非評議會公務員團體，與會的梁籌庭表示，鄧沒有再次致歉，但承諾提早檢討薪酬機制。
　　鄧國威在周二會見參與薪酬調整機制的公務員團體後，昨再會見政府人員協會、公務員公會聯合會等四個公務員團體。與會的公務員公會聯合會總幹事梁籌庭表示，鄧沒有再就之前言論道歉，但提到他也認為現時的公務員薪酬調整機制有不妥處，獲調查公司改變了部分發放薪酬形式，如非現金工資比重改變，影響了今次調查結果。鄧承諾會提早檢討薪酬調整機制，「他說一返去就會研究。」
　　被公務員團體多次批評政府只單一考慮「薪酬趨勢調查淨指標」，而沒有考慮其餘五項因素。鄧國威昨致函公務員，強調署理特首會同行政會議考慮時，已全數考慮六大因素，不會機械地只跟隨薪酬趨勢淨指標調整公務員薪酬。
　　他在信中更逐項因素解釋，如經濟情況方面，香港經濟前景仍受外圍不明朗因素籠罩，目前未有充分理據以經濟表現強勁為理由，提出較薪酬趨勢淨指標高的加薪幅度。生活費用的變動方面，當局注意到中低層公務員調薪與整體綜合消費物價指數變動相若，當局並非無視高層公務員調薪低於指數，但因「調高」安排只為關顧低層員工而設，所以決定維持高層公務員的原有加幅。

作者: yan4327 時間: 2013-6-15 10:01:06

加油啊！偶一定會追隨你左右，偶堅定此貼必然會起到抛磚引玉的作用~

作者: easonchan 時間: 2013-6-15 10:06:55

支持一下吧

作者: tracy10quTE~~ 時間: 2013-6-15 10:10:52

又看了一次

作者: 我不是傻鴨 時間: 2013-6-15 10:26:31

不是吧

作者: tissss 時間: 2013-6-15 10:26:53

3q for 分享

作者: katchan0481 時間: 2013-6-15 10:27:34

不錯啊! 一個字牛啊!

作者: jerrygarry 時間: 2013-6-15 10:41:05

原來是這樣

作者: tracy10quTE~~ 時間: 2013-6-15 10:54:19

厲害！強~~~~沒的說了！

作者: nh88 時間: 2013-6-15 10:55:12

我在努力中

作者: kinh9999 時間: 2013-6-15 11:01:16

一定要回貼，因為我是文明人哦

作者: tomato_alex 時間: 2013-6-15 11:47:02

我想要`~

作者: 我不是傻鴨 時間: 2013-6-15 11:47:02

一樓的位置好啊.

作者: Derek_Me 時間: 2013-6-15 13:25:46

支持一下吧

作者: ILOVEU5 時間: 2013-6-16 06:47:56

這論壇不錯

作者: 傻QQ 時間: 2013-6-22 20:47:57

這樣的帖子，一定會引起轟動

作者: juny0385 時間: 2013-6-24 04:59:50

這個好像在其他地方看過了

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